Strategische Portfolioanalys & Produktmanagement-Exzellenz bei der IHK-Gfl
Ausgangslage
Die IHK-GfI stand vor der Aufgabe, ein historisch gewachsenes Set digitaler Fachanwendungen
und Software Produkte zu konsolidieren, ihr Produktportfolio wirtschaftlich zu bewerten und
klare Governance-Strukturen für Betrieb & Weiterentwicklung zu etablieren. Parallel musste der
laufende Service für Kammern und externe Kunden ohne Unterbrechung gewährleistet bleiben.
Zielsetzung
- Transparente Portfolioübersicht mit belastbaren Business-Kennzahlen
- Entscheidungsgrundlage für „Build / Buy / Retire“ je Produkt
- Einführung eines skalierbaren Produktmanagement-Frameworks
- Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsübergangs in die Service Lines
- Stärkung der Position der GfI als führender Dienstleister für digitale Kammer-Services
Rolle & Beitrag
- Executive Advisor: Direkte Zusammenarbeit mit allen Geschäftsführern; Moderation von Steering-Boards, Vorbereitung von Beschlussvorlagen, Verhandlung von SLA-Rahmen und Budgetfreigaben.
- Lead Portfolio Architect: Entwicklung eines Bewertungsmodells (TAM, Kostenstrukturen, Risiko-Score) und Priorisierung von über 20 Produkten – Grundlage für eine Roadmap bis 2027.
- Produktmanagement-Enablement: Aufbau eines „Product Operating Model“ (Lean Portfolio Kanban, OKRs, KPI-Deck), Coaching der Owner und Einführung eines einheitlichen Stage-Gate-Prozesses.
- Betriebsübergabe & Integrationsplanung: Erstellung einer End-to-End-Checkliste (IT, Legal, Finance, Compliance), Koordination der Serviceline-Onboarding-Workshops, Definition von Übergabekriterien (Definition of Ready / Done).
Schlüsselergebnisse
Impact | Nutzen für die GfI |
+40 % Portfolio-Transparenz (Vollkosten & Deckungsbeiträge sichtbar) | +40 % Portfolio-Transparenz (Vollkosten & Deckungsbeiträge sichtbar) |
Standardisiertes Produktmanagement-Framework innerhalb von 8 Wochen live | Beschleunigte Feature-Delivery; klare Verantwortlichkeiten |
Governance auf C-Level verankert | Schnelle, konfliktfreie Beschlusswege; weniger Eskalationen |
Reibungslose Migration der Kernprodukte in bestehende Service Lines | Keine Downtime, hohe Kundenzufriedenheit, positive Rückmeldungen der Kammern |
Blueprint für künftige Integrationen | Wiederverwendbares Modell für M&A- und Spin-Off-Szenarien |
Erfolgsfaktoren
- Faktenbasierte Portfolioanalyse statt politischer Diskussionen – Zahlen entschieden.
- Agile Entscheidungs-Cadence (14-tägiges Executive Kanban) minimierte Time-to-Decision.
- Early-Stakeholder-Involvement: Key-User-Workshops verhinderten späte Überraschungen.
- Klare „One-Pager“ für C-Level: Komplexität reduziert, Handlungsempfehlungen klar.
PROJEKT TYP
KUNDE
IHK-Gfl